住房公积金是怎么算出来的
住房公积金的计算方式如下： 住房公积金缴存基数取决于职工前一年的月平均工资； 职工及单位缴纳住房公积金的比例不低于5%，不超过12%； 在某些城市，缴存比例可适度提升，一般在8%-12%区间； 住房公积金在税前扣除，不计入个人所得税。
(1)职工个人月缴存额=本人上一年度月平均工资×个人住房公积金缴存比例；(2)单位为职工缴存的月额=本人上一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例。在计算上一年度月平均工资时，若低于当地社会平均月平均工资的60%，则按60%计算；若高于300%，则按300%计算。
公积金的计算如下：单位月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）；个人月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）；合计月缴存额=单位月缴存额＋个人月缴存额。【法律依据】《住房公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
公积金基数怎么算
1、住房公积金月缴存额由单位月缴存额和职工月缴存额两部分组成，计算公式为：职工住房公积金月缴存额=职工月平均工资×职工住房公积金缴存比例；单位住房公积金月缴存额=职工月平均工资×单位住房公积金缴存比例。公积金基数缴纳比例具体如下：缴存比例 住房公积金的缴存比例通常在5%至12%之间。
2、职工住房公积金月缴存基数是根据职工上年的工资总额来确定的，具体计算公式为：职工上年工资总额除以12。这里的工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资以及在特殊情况下支付的工资。对于新参加工作或新调入的职工，其当年的缴存基数则以首月的工资总额为准。接下来是缴存计算的部分。
3、法律分析：住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资，即上年度工资总额除以12。上一年度指的是自然年度，即上年1月至12月。按照国家统计局规定，工资总额包括六部分：计时工资 计件工资 奖金 津贴和补贴 加班加点工资 特殊情况下支付的工资。
4、住房公积金基数的计算方法如下：住房公积金基数通常是指职工上一年度月平均工资；具体数额按照当地住房公积金管理中心的规定执行；若职工工资高于当地最高工资基数上限，应以该上限为准进行缴纳；若工资低于最低工资基数下限，应以该下限为准进行缴纳。
5、住房公积金个人基数的计算方法如下：住房公积金个人缴存基数＝职工上年工资总额除以12；个人住房公积金月缴存额＝个人缴存基数乘以个人缴存比例；单位资助住房公积金月缴存额＝个人缴存基数乘以单位缴存比例；个人和单位的月缴存额之和即为职工住房公积金月缴存额。
6、公积金基数的计算方式如下：计算依据 公积金基数是根据职工上一年度的月平均工资来计算的。详细解释 月平均工资计算：公积金基数是职工年度工资总额除以实际工作的月份数得出的月平均工资。这里所说的工资总额包括基本工资、奖金、津贴和补贴等，但不包括特殊情况下发放的特殊奖金和津贴。
住房公积金怎么算
1、法律主观：计算公积金的方法是：单位月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）；个人月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）；合计月缴存额=单位月缴存额＋个人月缴存额。
2、住房公积金月缴存额按单位月缴存额与个人月缴存额的合计数确定。具体计算公式：单位月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入），个人月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入），合计月缴存额=单位月缴存额＋个人月缴存额。缴存基数为职工本人上年度月平均工资。
3、法律主观：住房公积金按照月平均工资的5％-12％计算。设区城市（主要指地级市）职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。
4、住房公积金的计算方式如下： 住房公积金缴存基数取决于职工前一年的月平均工资； 职工及单位缴纳住房公积金的比例不低于5%，不超过12%； 在某些城市，缴存比例可适度提升，一般在8%-12%区间； 住房公积金在税前扣除，不计入个人所得税。
5、公积金的计算如下：单位月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）；个人月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）；合计月缴存额=单位月缴存额＋个人月缴存额。【法律依据】《住房公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
6、单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额 = 职工本人上一年度月平均工资 × 单位住房公积金缴存比例 职工本人上一年度月平均工资与当地社会平均月平均工资之比，若低于60%，则按当地社会平均月平均工资的60%计算；若高于300%，则最高按300%计算。浙江地区的缴存比例通常在5%-12%之间。
住房公积金怎么计算
1、公积金的计算如下：单位月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）；个人月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）；合计月缴存额=单位月缴存额＋个人月缴存额。【【法律依据】】《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
2、法律主观：计算公积金的方法是：单位月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）；个人月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）；合计月缴存额=单位月缴存额＋个人月缴存额。
3、法律主观：住房公积金按照月平均工资的5％-12％计算。设区城市（主要指地级市）职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。
住房公积金是怎么算的
住房公积金的计算方式如下： 住房公积金缴存基数取决于职工前一年的月平均工资； 职工及单位缴纳住房公积金的比例不低于5%，不超过12%； 在某些城市，缴存比例可适度提升，一般在8%-12%区间； 住房公积金在税前扣除，不计入个人所得税。
法律主观：计算公积金的方法是：单位月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）；个人月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入）；合计月缴存额=单位月缴存额＋个人月缴存额。
法律主观：住房公积金按照月平均工资的5％-12％计算。设区城市（主要指地级市）职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。
住房公积金月缴存额按单位月缴存额与个人月缴存额的合计数确定。具体计算公式：单位月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入），个人月缴存额=缴存基数×缴存比例（元以下四舍五入），合计月缴存额=单位月缴存额＋个人月缴存额。缴存基数为职工本人上年度月平均工资。
(1)职工个人月缴存额=本人上一年度月平均工资×个人住房公积金缴存比例；(2)单位为职工缴存的月额=本人上一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例。在计算上一年度月平均工资时，若低于当地社会平均月平均工资的60%，则按60%计算；若高于300%，则按300%计算。
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